2025-05-14
Do świadczeń pracowniczych po okresie zatrudnienia, na które tworzy się rezerwy aktuarialne, należy odpis na ZFŚS.
Zgodnie ustawą o ZFŚS, podstawą odpisu na ZFŚS jest:„przeciętne wynagrodzenie miesięcznego w gospodarce narodowej w roku poprzednim lub w drugim półroczu roku poprzedniego, jeżeli przeciętne wynagrodzenie z tego okresu stanowiło kwotę wyższą.”
Rezerwa aktuarialna na ZFŚS w bezpośredni i proporcjonalny sposób zależy od podstawy tego odpisu, w związku z tym, obserwowane wzrosty przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej będą generować takie same wzrosty rezerw aktuarialnych na ZFŚS (przy założeniu braku zmian innych parametrów oraz danych w modelu aktuarialnym wyceny rezerw) i aktuariusz lub biuro aktuarialne, powinno je w wycenie aktuarialnej rezerw na świadczenia pracownicze uwzględnić.
Ogólnie zmiana wartości odpisu na ZFŚS o 1,00% powoduje zmianę wysokości wyceny aktuarialnej rezerw na ZFŚS o 1,00% - mamy tu zależność liniową (przy braku zmian innych parametrów wyceny aktuarialnej rezerw pracowniczych).
Na stronie naszego Biura Aktuarialnego znajdą Państwo aktualne i historyczne wartości odpisu na ZFŚS - zapraszamy do zapoznania się z nimi, a w razie pytań do kontaktu z naszymi aktuariuszami.
Zachęcamy także do wyceny z naszym Biurem Aktuarialnym i aktuariuszami pozostałych rezerw pracowniczych.
Czytaj także:
Raport aktuarialny – co zawiera i jak go czytać? (Przewodnik dla firm, które liczą rezerwy pracownicze u aktuariusza)
Wycena aktuarialna rezerw na świadczenia pracownicze - aktualne wskaźniki makroekonomiczne na dzień 31.03.2025 stosowane przy wycenie rezerw przez aktuariusza (Biuro Aktuarialne)
Metodologia wyceny aktuarialnej rezerw na świadczenia pracownicze