Nagrody jubileuszowe Żołnierza zawodowego - komu przysługuje oraz sposób wypłaty?
Podstawa prawna wypłaty nagród jubileuszowych dla Żołnierzy zawodowych:
Zasady wypłat nagród jubileuszowych dla Żołnierzy zawodowych:
Ustawa o obronie Ojczyzny z dnia 11 marca 2022 r. Art. 444:
1. Żołnierzom zawodowym przysługują nagrody jubileuszowe w wysokości:
- Nagroda jubileuszowa żołnierza zawodowego za 20 lat pracy– 75% wynagrodzenia miesięcznego
- Nagroda jubileuszowa żołnierza zawodowego za 25 lat pracy – 100% wynagrodzenia miesięcznego
- Nagroda jubileuszowa żołnierza zawodowego za 30 lat pracy – 150% wynagrodzenia miesięcznego
- Nagroda jubileuszowa żołnierza zawodowego za 35 lat pracy– 200% wynagrodzenia miesięcznego
- Nagroda jubileuszowa żołnierza zawodowego za 40 lat pracy– 300% – wynagrodzenia miesięcznego wraz z dodatkami o charakterze stałym.
2. Minister Obrony Narodowej określi, w drodze rozporządzenia, okresy wliczane do okresu czynnej służby wojskowej, od którego zależy nabycie prawa do nagrody jubileuszowej, oraz tryb jej obliczania i wypłacania, sposób dokumentowania tych okresów oraz postępowania w przypadku zbiegu prawa do kilku nagród, a także termin wypłacania nagrody, uwzględniając okresy służby, pracy i nauki powodujące nabycie prawa do nagrody jubileuszowej i potrzeby Sił Zbrojnych.
3. Przepisów ust. 1 i 2 nie stosuje się do sędziów sądów wojskowych oraz prokuratorów do spraw wojskowych, którym gratyfikacje jubileuszowe przysługują w wysokości i na zasadach określonych odpowiednio w przepisach ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. – Prawo o ustroju sądów powszechnych (Dz. U. z 2020 r. poz. 2072 oraz z 2021 r. poz. 1080 i 1236) oraz ustawy z dnia 28 stycznia 2016 r. – Prawo o prokuraturze.